Lohnunterschiede zwischen Frauen und Männern

Die Autonome Provinz Bozen - Abteilung 21 – Italienische Berufsbildung arbeitet derzeit zusammen mit dem Centro di Studi Interdisciplinari di Genere - Universität Trient, dem Arbeitsförderungsinstitut AFI/IPL und dem Netzwerk Frauen-Arbeit am ESF-Forschungsprojekt "Gender pay gap - Beseitigung der Ungleichheiten". Im Rahmen dieses Projekts findet am 26. Mai 2010 ein Workshop zur Vertiefung der Thematik statt.

In Südtirol beträgt die Gehaltsschere zwischen Frauen und Männern ca. 17%, in Europa durchschnittlich 18%.


Frauen verdienen weniger als Männer

– weil sie diskriminiert werden
– weil ihre Arbeit unterbewertet wird
– weil sie sich selten der Karriere widmen können
– weil Stereotypen und Tradition Frauen dazu verleiten, Ausbildungs- und in Folge Arbeitswege zu wählen, die sie in geringer bezahlte und gesellschaftlich weniger anerkannte Berufe verbannen
– weil die nicht bezahlte Arbeit, die sie für die Familie leisten, ihnen nicht ermöglicht, sich im gleichen Maße wie Männer der bezahlten Arbeit zu widmen.


Das Netzwerk Frauen-Arbeit organisiert im Rahmen des Forschungsprojekts einen Vertiefungsworkshop zum Thema "Lohnunterschiede zwischen Frauen und Männern" und zwar am


Mittwoch, den 26. Mai 2010
von 9.30 bis 11.30 Uhr
im Sitzungssaal des Meldeamtes (Universumsaal)
Rathaus Meran, Lauben 192.


Ziel des Treffens ist die Vertiefung folgender Themen: Segregation am Arbeitsmarkt und das Fortbestehen der Gehaltsschere zwischen Frauen und Männern


Mit: Elena Morbini und Franca Toffol, Netzwerk Frauen-Arbeit




Weitere Informationen:
Netzwerk Frauen-Arbeit
Duca-d'Aosta-Str. 101/c
39100 Bozen
Tel: 0471/400 494
Fax: 0471/406 452
E-Mail: info@donne-lavoro.bz.it oder
E-Mail: elena.morbini@donne-lavoro.bz.it

PT - 18.05.10